ベビーグッズコンシェルジュの白石です。
育児を頑張るママのそばにいるのが育児グッズです。
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出産をすると子ども中心の生活となるので、働く時間を見直すママも多いのではないでしょうか。
やはり、子どものことを考えると今までと同じように働くってなかなか難しいですよね。
しかし、時短勤務というのはどんなものなのでしょうか。
そこで今回は、現在時短勤務しているお二人のお子さんを育てていらっしゃるベビニティーズサポーターの青木かおりさんから、時短勤務についてや、日々のスケジュールを紹介してもらいました。
時短勤務のこと
育児休業から復帰すると、子どもがある一定の年齢になるまで時短勤務が取得できる会社が多くなりました。
この制度は、育児・介護休業法という法律で決められたもので、会社が認めなければならない制度なのだそうです。
入社してから１年以上が経っていて、１週間に３日以上勤務している方なら、子供が３歳になるまで取得できます。
しかし会社によって、どのような条件があるのかは違うようなので、確認が必要です。会社によっては、小学校に入学する前であれば適用される場合もあります。
時短は誰でも取れるわけではない
時短勤務というものは、正社員として雇用されている人には聞きなれた言葉となっていますよね。
見出しのように３時間では取得できません。それでは、働く時間はどれくらいなのでしょうか？
それは大体６時間とされています。しかしこれも会社によって制度が異なりますので、確認が必要ですね。
時短社員のある日のスケジュール
ここで、青木さんの時短勤務として働き方を紹介していただきました。１つのモデルケースとして参考にしてくださいね！
ある日のタイムテーブル
6:00起床
7:45家を出発
7:55保育園到着
8:10保育園出発
9:40会社に着き仕事
16:50会社から家に向けて出発
18:20保育園到着
18:30保育園出発
18:45帰宅
19:20夕食
21:00就寝
青木さんの場合、自宅と職場が非常に遠く、通勤時間に約２時間かかっていますのでちょっと大変そうですね。
最大の難関、夕食の準備
青木さんが一番大切にしていることは、食事の時間だそうです。子ども達にはちゃんとしたものを食べさせたいという思いからレトルトやコンビニのお弁当は極力食べさせないようにしているとのこと。
頑張っていらっしゃいますね。
そのため、週末に料理を作り置きしたりしているそうですが、ご飯を食べる時間が19:20と少々遅い時間に食事になってしまうことが悩みだそうです。
気になるお風呂事情
青木さんの場合、ほぼ平日はシャワー生活にしているそうです。
自宅に着いたら上の子に下の子と一緒にシャワーに入ってもらい、その間にご飯を作ります。時には青木さん自身も一緒に１０分以内に済ませる事もあるそうです。
この時期のワーママは、シャワーで済ませてしまうという人は非常に多いようですね。
時短取得でも忙しい
先ほどご紹介したタイムテーブルをみてみると、家に帰ってきてから寝るまでの間の時間があまり無いと思いませんか？
青木さんは通勤時間が長いため時短勤務であっても帰宅時間が遅くなってしまうからですね。ですので、帰宅してからがとっても忙しく家事や育児をこなさなければならず、大変だそうです。
そして、週末には親子の触れ合いを大切に過ごされているそうです。
いっぽうご主人は仕事中心の生活となっていますので、夜は子どもたちが寝た後の帰宅となっているそうです。
もし時短勤務としての道を選択するのであれば、このような日々の生活になるということですね。
最近では、コロナの影響からテレワーク化が進んでいますし、パパの育休や時短勤務も増えていくことと思います。
これをふまえて今後の生活についてしっかりと夫婦で話し合うことも必要ですね。
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